面接を作成する

手順

面接を作成するには、次の手順に従います。

1. ステップ1

   New interview をクリックします。

   
2. ステップ2

   Add をクリックして、Question library から使いたい質問を1つずつ追加します。ライブラリが閉じている場合は、先に Show question library をクリックします。この面接専用の質問を書くには、New question をクリックします。

   
3. ステップ3

   質問のドットのハンドルをドラッグして、順番を変えます。

   
4. ステップ4

   チームが見て分かる Title を入力します。

   
5. ステップ5

   Candidate に名前または参照名を入力し、リストから候補者を選びます。新しい候補者を追加するには、Add candidate をクリックします。名前はチームにしか見えません。

   
6. ステップ6

   Live（Mode の下）のままにするか、同僚との無料の練習などには Rehearsal を選びます。本番の面接は、開始した時点でプランの利用分に数えられます。 Interview length で面接の長さを選びます。その時間が過ぎると面接は自動で終了します。選べる最長の時間はプランによって決まります。

   
7. ステップ7

   候補者にカウントダウンを表示するには、Time each question をオンにします。

   
8. ステップ8

   ページ上部の Create interview をクリックすれば、準備は完了です。

   

Advanced には、候補者リンクの設定があります。リンクを開けるブラウザ、視覚障害と位置情報について尋ねるかどうか、コードでメールアドレスを確認するかどうかです。ほとんどの面接は初期設定のままで問題ありません。

面接の日時を設定して候補者にカレンダーの招待を送るには、Scheduling を開いて入力します。面接の日時を設定するをご覧ください。